Jobs act: controlli a distanza su pc-telefonini lavoro

Leggo.it ECONOMIA

(ANSA) - ROMA, 17 GIU - "Accordo sindacale o autorizzazione ministeriale non sono necessari per l'assegnazione ai lavoratori degli strumenti utilizzati per rendere la prestazione lavorativa, pur se dagli stessi derivi anche la possibilità di un controllo a ... (Leggo.it)

Se ne è parlato anche su altri media

14:05 ROMA (MF-DJ)--La norma sugli impianti audiovisivi e gli altri strumenti di controllo contenuta nello schema di decreto legislativo in tema di semplificazioni non "liberalizza" i controlli ma si limita a fare chiarezza circa il concetto di "strumenti di controllo a ... (Corriere della Sera)

- "L'accordo sindacale o l'autorizzazione ministeriale non sono necessari per l'assegnazione ai lavoratori degli strumenti utilizzati dal lavoratore per rendere la prestazione lavorativa, pur se dagli stessi derivi anche la possibilita' di un ... (AGI - Agenzia Giornalistica Italia)

In questo modo si va a modificare ... (Punto Informatico)

La norma contestata prevede che “Accordo sindacale o autorizzazione ministeriale non ... (Consumatrici)

E' quanto prevede la relazione illustrativa che accompagna il testo del decreto ... (askanews) - Non saranno più necessari accordi sindacali o autorizzazioni perché le aziende controllino Pc, tablet e smartphone dati in dotazione ai lavoratori. (FIRSTonline)

La «liberalizzazione» dei controlli su pc, tablet, smartphone e telefoni cellulari taglia fuori i sindacati. Il pacchetto dei 4 ultimi decreti attuativi del Jobs act non ha ancora iniziato il suo cammino parlamentare - il parere non ... (La Stampa)