Intelligenza artificiale, AI Pin viene massacrato dalla critica

(Adnkronos) – L’introduzione di Humane AI Pin sul mercato statunitense sembra destinata a entrare nella storia della tecnologia moderna come uno dei lanci di prodotto più criticati, se non il peggiore in assoluto. Humane, l’azienda fondata da ex dirigenti e designer di Apple, ha presentato per la prima volta nel 2023 questo dispositivo indossabile senza schermo, alimentato da intelligenza artificiale generativa, suscitando grandi aspettative al punto da farlo indossare a modelli sulle passerelle della Paris Fashion Week. (Il Giornale dell'Umbria – il giornale on line dell'Umbria)

Se ne è parlato anche su altre testate

“Il sistema dei trasporti pubblici – dichiara – è la strada migliore per rendere più vivibili le nostre città. (Adnkronos) – “Solo un adeguato impiego delle risorse può fare la differenza nel campo della mobilità”. (Il Giornale dell'Umbria – il giornale on line dell'Umbria)

(Adnkronos) – I nuovi scenari relativi all’intelligenza artificiale e le nuove professionalità che si stanno venendo a creare, sono stati due dei temi trattati durante il XVIII Convegno Nazionale Asstra tenutosi a Roma. (Il Giornale dell'Umbria – il giornale on line dell'Umbria)

Abbiamo promosso un convegno di riflessione sulla IA perché riteniamo che l’Intelligenza Artificiale sia argomento necessario per preparare nuove figure professionali”. (Il Giornale dell'Umbria – il giornale on line dell'Umbria)

Leonardo e Rete Ferroviaria Italiana (RFI) hanno sottoscritto un accordo di collaborazione per realizzare un progetto condiviso nell’ambito della Military Mobility, un’iniziativa UE finalizzata ad aumentare le capacità infrastrutturali e digitali esistenti, per assicurare la movimentazione di risorse militari, all’interno ed all’esterno dell’Europa, anche con breve preavviso e su larga scala, garantendo capacità di trasporto sicure, sostenibili e resilienti. (Ares Osservatorio Difesa)

(Adnkronos) – “Le risorse del Fondo Nazionale Trasporti non sono sufficienti a garantire transizione ecologica e digitale perché le aziende sono chiamate a un grosso cambiamento ambientale di business e di formazione del lavoro dei dipendenti. (Il Giornale dell'Umbria – il giornale on line dell'Umbria)