Accordo su lavoratori Ubi in Intesa: 5.000 uscite volontarie, 2.500 assunzioni
Nella notte l’ok che prevede 5.000 uscite volontarie e 2.500 assunzioni: le uscite saranno scaglionate dal 2021al 2023, mentre le assunzioni saranno effettuate entro il 2023.
Per la precisione sono 2836 i lavoratori Lombardi del gruppo Intesa – UBI che matureranno, entro il 31dicembre 2026, i requisiti per accedere alle uscite volontarie previste dall’accordo tra istituto bancario e sindacati con l’accordo firmato ieri notte. (BergamoNews.it)
La notizia riportata su altri media
Si tratta di un’importante accordo - aggiornato alla luce delle ultime normative - per le imprese rappresentate da Finco, in particolare nei comparti delle opere specialistiche e superspecialistiche per le costruzioni e la manutenzione”. (Edilportale.com)
Le stime di NPE ratio lordo e cost/income ratio della Combined Entity a fine 2021 sono attese rispettivamente in area 9% e 60%, con un CET1 ratio Fully Loaded atteso superiore al 13,0%. I Diritti di Opzione non esercitati entro il termine del Periodo di Opzione saranno offerti sul MTA entro il mese successivo alla fine del Periodo di Opzione, per almeno due giorni di mercato aperto. (Teleborsa)
Il prezzo di emissione delle nuove azioni incorpora uno sconto del 30,97% rispetto al prezzo teorico ex diritto (Terp) delle azioni ordinarie Bper calcolato al 29 settembre. I diritti di opzione potranno essere sottoscritti fra il 5 e il 23 ottobre. (La Gazzetta di Modena)
Anche in quest’ottica va letto il rafforzamento nel capitale della partecipata Bank of Alexandria, di cui Intesa è il principale azionista dalla privatizzazione avvenuta nel 2006. Se la conquista di Ubi Banca ha consolidato ulteriormente la presenza di Intesa Sanpaolo sul mercato italiano, è all’estero che nei prossimi anni il gruppo guidato da Carlo Messina potrebbe guardare. (Milano Finanza)
Si tratta di "esempi di eccellenza imprenditoriale e del made in Italy che continuano a trainare l'economia e che, soprattutto in questa delicata fase, possono contribuire al rilancio del Paese".Il tour attraversa virtualmente tutta l'Italia in 11 tappe, che si focalizzano sulle storie delle imprese e dei territori, rafforzando anche il significato del rapporto banca-impresa, "fondamentale per affrontare l'ulteriore crisi generata dall'emergenza Covid-19 - sottolinea Intesa - ed investire sulla ripartenza, sostenendo liquidità ed investimenti". (la Repubblica)
Da inizio anno il titolo è sceso di quasi il 58%, posizionandosi tra peggiori 10 dell’indice FTSE MIB. Il calendario dell’offerta prevede che i diritti di opzione validi per la sottoscrizione delle nuove azioni siano esercitabili, a pena di decadenza, dal 5 ottobre 2020 al 23 ottobre 2020, estremi inclusi e siano inoltre negoziabili sul Mercato Telematico Azionario organizzato e gestito da Borsa Italiana dal 5 ottobre 2020 al 19 ottobre 2020, estremi inclusi. (Finanzaonline.com)
