16° Antal Global Snapshot: positivo il mercato italiano del recruiting
Secondo uno studio condotto a livello mondiale sulle dinamiche occupazionali, in Italia sono in crescita le assunzioni di manager e impiegati.
Milano ,
(informazione.it - comunicati stampa - economia)
Il sedicesimo Global Snapshot elaborato da Antal International, società leader nell’ambito della ricerca e selezione di personale in tutto il mondo, ha coinvolto 8.190 società appartenenti ai mercati di maggiore interesse a livello globale, indagando il trend di assunzioni e licenziamenti a livello impiegatizio e manageriale sia attuale che in relazione al prossimo trimestre.
In linea con le precedenti tre edizioni, lo studio ha rilevato un incremento di assunzioni di manager e impiegati in Italia. Si registrano nuovi inserimenti nel 51% delle società intervistate (+10% rispetto a gennaio 2014 e +1% su base annua). Solamente l’11% delle imprese coinvolte nello studio è in fase di ridimensionamento del personale e le stime indicano un'ulteriore riduzione dei licenziamenti nel prossimo trimestre, segno di una maggiore stabilità sul mercato italiano.
Le società più attivamente impegnate nella ricerca e selezione di personale sono quelle del settore Agricolo e Finanziario. Anche nei settori Oil & Gas, delle Energie rinnovabili e dell’Edilizia le opportunità di lavoro sono destinate a crescere nei prossimi mesi.
“Nonostante la ripresa economica globale sia ancora disomogenea, specialmente in alcuni Paesi dell’Europa occidentale, ad oggi il trend è positivo” sostiene Tony Goodwin, Presidente di Antal “L’aumento delle assunzioni su base mondiale, rispetto ai dati rilevati nelle precedenti edizioni dello Snapshot, rappresenta un segnale incoraggiante. Questi risultati riflettono certamente una maggiore stabilità del mercato. Siamo ancora lontani dall’avere un quadro completo, ma molti tasselli sono già al posto giusto, grazie ai segnali di crescita provenienti da alcuni mercati. Sarà interessante analizzare i dati del prossimo trimestre”
“Dai dati raccolti dalla nostra rete di uffici a livello globale emerge che molte aziende si sono focalizzate sulla stabilità” afferma Vincenzo Trabacca, Managing Director di Antal International Italy “E’ cresciuta la responsabilità delle imprese di fronte alla scelta di assumere e licenziare. Molte hanno riconosciuto l’importanza di avere al timone manager competenti nonché l’importanza e il valore della fidelizzazione delle risorse in azienda.”
