Hilton celebra su mes de servicio global anual

Hilton (NYSE:HLT) anunció hoy que a través de su programa de mes de servicio global , los miembros de equipos de 93 países contribuyeron con más de 291.000 horas de trabajo voluntario a 4.166 proyectos comunitarios de todo el mundo. Como parte del programa de responsabilidad corporativa de Travel with Purpose de Hilton, el Mes de servicio global es una celebración de los esfuerzos de participación de la comunidad durante todo el año.

Esta edición de Smart News Release (comunicado de prensa inteligente) incluye contenidos multimedia. Vea aquí la publicación completa: http://www.businesswire.com/news/home/20161210005018/es/

Hilton's Global Month of Service (Graphic: Business Wire)

“Una parte principal de la misión de Hilton es tener un efecto positivo y duradero en las miles de comunidades en las que vivimos, trabajamos y viajamos, y esa es la inspiración para nuestro Mes de servicio global anual”, afirmó Christopher J. Nassetta, presidente y director ejecutivo de Hilton. “Este año, nuestros miembros de equipos trabajaron juntos para demostrar compromiso con el servicio al compartir sus singulares habilidades de hospitalidad en formas realmente inspiradoras”.

Durante todo el mes de octubre, Hilton colaboró con cientos de organizaciones de todo el mundo para participar en proyectos de servicios, desde clases de jardinería al aire libre hasta programas de tutoría en talleres para jóvenes. Los proyectos estaban alineados con las tres áreas prioritarias de Travel with Purpose: crear oportunidades, fortalecer las comunidades y preservar el medio ambiente.

Crear oportunidades

• En Camerún, Hilton Yaoundé abrió sus puertas a 35 estudiantes locales del Sorawell Professional Training Center for Women (Centro de capacitación profesional para mujeres Sorawell), una organización que brinda capacitación en hospitalidad a mujeres jóvenes provenientes de entornos desfavorecidos. El hotel llevó a cabo una serie de talleres durante toda una semana con los estudiantes y ofreció una formación de dos años a una estudiante que se destacó durante la semana.

Fortalecer las comunidades

• En los EE.UU., más de 100 miembros de equipos de la sede de Hilton en McLean, Virginia se asociaron con REAL School Gardens, una organización local que une a maestros, padres, negocios y estudiantes para crear jardines de aprendizaje adaptados a necesidades escolares específicas. Los miembros de equipos pasaron el día junto a estudiantes creando canteros de plantas elevados, instalando pizarras blancas al aire libre y plantando verduras de estación para que cultiven los niños.
• En Singapur, los miembros de equipos de la oficina regional de Hilton unieron fuerzas con Hilton Singapur para preparar, cocinar, empaquetar y entregar más de 5.000 comidas a la comunidad local en Singapur. Durante el evento, los miembros de los equipos pudieron participar en varios roles diferentes preparando y sirviendo en la cocina.

Preservar el medio ambiente

• Enel Reino Unido, más de 50 hoteles Hilton están certificados ante la cadena de custodia del Marine Stewardship Council (MSC). Durante la Semana de la comida elaborada con productos del mar, los miembros de equipos en Bournemouth participaron en un evento local para concientizar sobre la comida elaborada con productos de origen marino sustentable. Los estudiantes de Bournemouth y Poole College se unieron con el Chef de televisión Matt Tebbutt en el restaurante de Hilton Bournemouth, Schpoons & Forx, para servir la mejor comida elaborada con productos de origen marino sustentable a más de 60 invitados especiales.

Como negocio de personas que sirven a personas, Hilton se ha dedicado a difundir su hospitalidad a partir de las propiedades, a las comunidades locales durante casi 100 años. Si bien el servicio a la comunidad se destaca durante el mes de octubre, los miembros de equipos de Hilton dedican su tiempo, pasión y marca singular de hospitalidad para crear un cambio positivo durante todo el año. Desde 2012, los miembros de equipos de Hilton han completado más de 14.960 proyectos en todo el mundo y han contribuido con más de 804.620 horas de servicio comunitario.

Acerca de Travel with Purpose

Travel with Purpose es el compromiso de responsabilidad corporativa de Hilton para ofrecer valor compartido a sus negocios y comunidades, al crear oportunidades para que las personas alcancen su máximo potencial y fortalecer las comunidades en las que opera Hilton; y preservar el medio ambiente midiendo, analizando y mejorando el uso que hace la empresa de los recursos naturales. Visite cr.hiltonworldwide.com para obtener más información.

Acerca de Hilton

Hilton Worldwide (NYSE:HLT) es una compañía líder mundial en la industria hotelera, formada por más de 4.800 hoteles administrados, franquiciados, propios y alquilados, y propiedades de tiempo compartido, con más de 789.000 habitaciones en 104 países y territorios. Durante 97 años, Hilton se ha dedicado a continuar con su tradición de proporcionar a sus huéspedes experiencias excepcionales. Su cartera de 13 marcas globales de reconocimiento mundial incluye Hilton Hotels & Resorts, Waldorf Astoria Hotels & Resorts, Conrad Hotels & Resorts, Canopy by Hilton, Curio - A Collection by Hilton, DoubleTree by Hilton, Embassy Suites by Hilton, Hilton Garden Inn, Hampton by Hilton, Tru by Hilton, Homewood Suites by Hilton, Home2 Suites by Hilton y Hilton Grand Vacations. La empresa también administra el programa de lealtad galardonado Hilton HHonors®. Los miembros de Hilton HHonors que reservan directamente a través de los canales preferidos de Hilton tienen acceso a beneficios como tarifas preferenciales, Wi-Fi estándar gratis y servicios digitales disponibles exclusivamente a través de la aplicación líder en la industria Hilton HHonors app, donde los miembros HHonors pueden registrarse, elegir su habitación y acceder a esta utilizando una Llave Digital. Visite news.hiltonworldwide.com para obtener más información y conéctese con Hilton en Facebook, Twitter, YouTube, Flickr, LinkedIn e Instagram.

El texto original en el idioma fuente de este comunicado es la versión oficial autorizada. Las traducciones solo se suministran como adaptación y deben cotejarse con el texto en el idioma fuente, que es la única versión del texto que tendrá un efecto legal.

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