Utilizzare l’intelligenza artificiale sul lavoro, ecco quando è legale, come puoi usarla, limiti e quali sanzioni rischi

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L’uso dell’intelligenza artificiale sul lavoro impone nuovi obblighi e limiti per aziende e lavoratori, con sanzioni per violazioni etiche, legali o professionali L’uso dell’IA nel contesto professionale può comportare responsabilità gravi sia per i datori di lavoro, sia per dipendenti e professionisti. In particolare, con l’introduzione dell’AI Act dell’ Intelligenza artificiale: i vincoli per aziende e datori di lavoro Dal 2 febbraio 2025, alcune pratiche basate sull’intelligenza artificiale verranno formalmente proibite all’interno dell’Unione Europea per il loro potenziale impatto sui diritti fondamentali delle persone. (Brocardi.it)
La notizia riportata su altri media
L’appuntamento è domani (9 maggio), dalle 17 alle 19,30 all’Oratorio degli angeli custodi a Lucca, e vedrà protagonista Marco Biasi, autore del volume Diritto del lavoro e intelligenza artificiale (Giuffré Editore, 2024). (LuccainDiretta)
Il lavoro bionico rappresenta un nuovo paradigma in cui intelligenza artificiale e competenze umane si intrecciano per ridefinire il mercato del lavoro. In questo scenario, agire in modo tempestivo è essenziale per trasformare le sfide in opportunità condivise. (Agenda Digitale)
L'avvento dell'intelligenza artificiale sta ridisegnando radicalmente il panorama lavorativo globale, con previsioni che fanno tremare anche i professionisti più esperti. Il campanello d'allarme arriva questa volta dal CEO di Fiverr, Micha Kaufman, che in una comunicazione interna diventata presto di dominio pubblico ha lanciato un messaggio inequivocabile: l'intelligenza artificiale non risparmierà alcuna professione, e solo chi saprà reinventarsi come talento eccezionale potrà sopravvivere professionalmente. (tomshw.it)

Questa prima proposizione dell’Osservatorio, la cui struttura sarà maggiormente definita a valle dell’approvazione definitiva del Ddl “Disposizioni e delega al Governo in materia di Intelligenza Artificiale”, attualmente all’esame del Parlamento ha l’intento di accompagnare cittadini, lavoratori e imprese nella transizione digitale, favorendo un’adozione consapevole, responsabile e inclusiva dell’IA nel contesto occupazionale. (Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali)
Intelligenza artificiale: opportunità e sfide per un mercato libero. Incontro a Roma al Senato Guido George Lombardi (Republican Liberty Caucus Italy): "Leva strategica per il futuro" (Agenzia Dire)
Di fronte a questa trasformazione profonda, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha scelto di non restare a guardare. Il modo in cui lavoriamo sta cambiando. (Lavoro e Diritti)