A lavoro senza Green Pass, a Paceco e Marausa elevate sanzioni amministrative

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La notizia riportata su altri media

Proseguendo nell’analisi del testo leggiamo che “i lavoratori possono richiedere di consegnare al proprio datore di lavoro copia della propria certificazione verde”. Il decreto con le nuove regole per il Green pass sul luogo di lavoro è diventato legge. (Agenda Digitale)

Al decreto-legge 22 aprile 2021, n. 52, convertito, con. modificazioni, dalla legge 17 giugno 2021, n. 87, dopo l'articolo. 9-quater e' inserito il seguente:. «Art. 127/2021, per effetto della conversione nella legge 19 novembre 2021, n. (Ambiente Sicurezza Web)

Tuttavia, la norma è stata approvata senza alcuna ulteriore modifica; pertanto le aziende saranno esentate dall'effettuare i controlli sui dipendenti che consegnino copia del green pass. Quali sanzioni sono previste in caso di violazione degli obblighi di green pass? (il Giornale)

Sanzioni. L’accesso del personale nei luoghi di lavoro in assenza di green pass è punito con una sanzione amministrativa da euro 600 a euro 1.500. Il lavoratore sprovvisto di Certificazione verde è considerato assente ingiustificato fino alla presentazione del green pass senza effetti disciplinari e con diritto alla conservazione del rapporto di lavoro. (Ipsoa)

127/ 2021 dell’11 novembre 2021 aveva evidenziato alcune criticità circa le nuove disposizioni al tempo in corso di approvazione. Il 20 novembre 2021, è stata pubblicata in Gazzetta Ufficiale la legge del 19 novembre 2021, n. (Il Quotidiano Giuridico)

Scadenza del green pass durante la prestazione lavorativa. Ancora, viene recepita nel testo di legge quella che era una interpretazione di prassi grazie alla faq (n. In particolare, ci riferiamo al divieto del controllo del Green pass in caso di smart working concordato con il proprio Superiore (Agenda Digitale)