FedEx Fue Nombrado Uno de los Mejores Lugares para Trabajar 2017 en Términos de Diversidad por Great Place to Work y Fortune

FedEx Corp. (NYSE: FDX) anunció hoy que fue reconocido como uno de los mejores lugares para trabajar 2017 en términos de diversidad por la empresa mundial de investigación y consultoría Great Place to Work y Fortune. FedEx ocupó la posición n.º 13 en la lista, que evaluó más de 50 aspectos de la experiencia de los miembros del equipo en el trabajo, incluido el desarrollo profesional, los comportamientos relacionados con la innovación, la confianza en el liderazgo y el tratamiento coherente entre los empleados de diferentes culturas.

Este comunicado de prensa trata sobre multimedia. Ver la noticia completa aquí: http://www.businesswire.com/news/home/20171205006482/es/

FedEx recognized as one of 2017 Best Workplaces for Diversity. (Graphic: Business Wire)

“En FedEx, los miembros de nuestro equipo son nuestro principal activo, y promover un entorno de trabajo diverso e inclusivo donde todos podamos crecer siempre fue una prioridad para nosotros”, dijo Judy Edge, vicepresidenta corporativa de Recursos Humanos en FedEx Corp. “Es un honor ser nombrados uno de los mejores lugares para trabajar 2017 en términos de diversidad, y nos comprometemos a aceptar y celebrar las diferencias y los talentos exclusivos de los miembros de nuestro equipo en todo el mundo”.

Tanto la diversidad como la inclusión son una parte fundamental de la cultura de FedEx y un imperativo empresarial para la compañía de transporte mundial. Un factor clave de su compromiso con la diversidad y la inclusión es su Consejo de Diversidad Corporativa, donde los miembros colaboran con las empresas para motivarse e inspirarse mutuamente, compartir mejores prácticas y respaldar programas multiculturales dentro de la compañía y las comunidades donde brinda servicio. FedEx también genera conciencia y promueve el conocimiento de las diferencias entre los miembros de su equipo a través de la capacitación exhaustiva sobre diversidad que ofrece a miles de sus empleados cada año.

Además, FedEx tiene como objetivo incorporar prácticas de diversidad e inclusión en el reclutamiento, el desarrollo, la supervisión y las oportunidades de avance para asegurarse de tener un grupo capacitado de talento diverso en proceso en todos los niveles de la organización.

Para la clasificación de los mejores lugares para trabajar en términos de diversidad se consideraron más de 440 000 encuestas de empleados de organizaciones en una amplia variedad de industrias en los EE. UU. Esto también incluyó la participación de las mujeres, personas de color, personas nacidas entre 1946 y 1965 (baby boomers) y personas lesbianas, gais, bisexuales, transexuales y homosexuales (lesbian, gay, bisexual, transgender, queer, LGBTQ) en el lugar de trabajo, entre otros factores.

Además de esta lista de los 50 principales lugares para trabajar en general por su diversidad, Great Place to Work y Fortune publicarán listas individuales de los mejores lugares para trabajar para afroamericanos, mejores lugares para trabajar para estadounidenses de origen asiático y mejores lugares para trabajar para latinos. En 2016, FedEx ocupó la posición n.º 3 en la lista de los 10 mejores lugares para trabajar para afroamericanos.

Para ver la lista completa de los mejores lugares para trabajar 2017 en términos de diversidad, haga clic aquí. Para ver el programa de todas las listas de Mejores lugares para trabajar de Great Place to Work y más información sobre cómo inscribirse, visite el sitio web de Great Place to Work.

Acerca de FedEx Corp.

FedEx Corp. (NYSE: FDX) ofrece a clientes y empresas de todo el mundo una amplia cartera de servicios comerciales, de comercio electrónico y de transporte. Con ingresos anuales de 61 000 millones de USD, la empresa ofrece aplicaciones comerciales integradas a través de empresas operativas que compiten de forma colectiva y que son administradas conjuntamente bajo la respetada marca FedEx. Clasificada de manera consistente entre los empleadores más confiables y admirados del mundo, FedEx inspira a sus más de 400 000 miembros de equipo para que permanezcan “absoluta y positivamente” enfocados en la seguridad, los estándares éticos y profesionales más altos y las necesidades de sus clientes y de las comunidades. Para obtener más información sobre cómo FedEx conecta personas y posibilidades en todo el mundo, visite about.fedex.com.

Acerca de Mejores Lugares para Trabajar en Términos de Diversidad

Great Place to Work basó su clasificación en una metodología impulsada por los datos aplicada a respuestas de encuestas anónimas de Trust Index™ de 442 624 empleados de organizaciones certificadas por Great Place to Work. Para obtener más información sobre la Certificación de Great Place to Work y el reconocimiento en las listas de Mejores lugares para trabajar publicadas por FORTUNE, visite Greatplacetowork.com.

Acerca de Great Place to Work

Great Place to Work es la autoridad mundial en culturas de lugares de trabajo de gran confianza y alto rendimiento. A través de sus programas de certificación, Great Place to Work reconoce las culturas de lugares de trabajo destacadas y crea las listas anuales de “100 Best Companies to Work For®” de Fortune y Mejores lugares para trabajar de Great Place to Work relacionadas con la generación del milenio, las mujeres, la diversidad, las pequeñas y medianas empresas, y las industrias; a nivel internacional, para países y regiones. A través de sus servicios de consultoría de culturas, Great Place to Work ayuda a los clientes a crear excelentes lugares de trabajo que superen a los pares en las métricas empresariales clave, como el crecimiento de los ingresos, la rentabilidad, la retención y el rendimiento bursátil.

Obtenga más información en Greatplacetowork.com y en LinkedIn, Twitter, Facebook e Instagram.

El texto original en el idioma fuente de este comunicado es la versión oficial autorizada. Las traducciones solo se suministran como adaptación y deben cotejarse con el texto en el idioma fuente, que es la única versión del texto que tendrá un efecto legal.

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