Risorse umane, Sap e l'importanza dell'esperienza dipendenti

4/16/2021

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Il numero di responsabili risorse umane che afferma che l’esperienza dei dipendenti (Employee eXperience – EX) è l’aspetto più importante della loro strategia è quasi triplicato negli ultimi due anni.

I responsabili delle risorse umane hanno affermato che le iniziative EX hanno un impatto positivo sull’agilità della forza lavoro (59%) e sull’agilità organizzativa (67%)

Employee eXperience e Risorse umane. (TechFromTheNet)

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