Jobs Act, ecco i vantaggi per chi licenzia

Le imprese potrebbero avere dei benefici ad assumere per poi licenziare, soprattutto se il bonus assunzione diventerà strutturale. Questi benefici potrebbero variare dai 763 euro ai 5mila euro se si licenzia entro il primo anno (a seconda dei mesi di ... (Cinque Quotidiano)

Su altri media

Possibile un dimezzamento degli indennizzi ed un tetto a 6 mensilità. Da sciogliere ancora il nodo sulle piccole imprese, quelle sotto i 16 dipendenti per le quali oggi non trova applicazione l'articolo 18. (Pensioni Oggi)

Roma, 18 dic 2014 - Le imprese potrebbero avere dei benefici ad assumere per poi licenziare, soprattutto se il bonus a . (AlessandriaNews)

Jobs Act, Camusso: ''Sperio che incontro sia per discutere, non per comunicare'' (La Repubblica)

Per Camusso si passa "da....." La Cisl chiede chiarezza sugli indennizzi, critiche Uil e Cgil. (La Repubblica)

“Vorremo che le Istituzioni, a partire dalla Regione, prendessero coscienza che sta per profilarsi un disastro per la montagna modenese. Queste le considerazioni di Confesercenti Modena, riguardo... (Bologna 2000)

Il consiglio dei Ministri si dovrà riunire il prossimo 24/12 al fine di approvare una nuova normativa che andrà a tutelare il ... (PixyPost)