Ita, via a maxi piano da 1.200 assunzioni. I profili richiesti e come candidarsi

12/4/2022

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Mentre continuano le interlocuzioni "positive e costruttive" tra Ita Airways e Lufthansa, individuato dal Ministero dell'Economia e delle Finanze come un possibile alleato "in un clima di piena collaborazione" e con l'obiettivo di sviluppare in maniera profittevole il vettore italiano, la stessa compagnia di bandiera fa sapere attraverso un comunicato di essere alla ricerca di oltre 1.200 nuove risorse da assumere. (QuiFinanza)

Ne parlano anche altre testate

ITA Airways organizza dei recruiting day e raccoglie le candidature per assunzioni nel personale di bordo. ITA Airways, la nuova compagnia di bandiera italiana che ha preso il posto di Alitalia, ha lanciato, infatti, un maxi piano di assunzioni per il 2023 che prevede il reclutamento di oltre 1200 risorse (tutte le informazioni qui). (Ti Consiglio)

Il recruiting sarà svolto in collaborazione con la società CVing che è specializzata in progetti e servizi digitali legati al mondo delle risorse umane. Con il piano del 2023, Ita Airways si prepara ad assumere 1.200 persone. (Il Sole 24 ORE)

Per il nuovo piano assunzioni 2023, la Compagnia Ita Airways organizza due giornate per selezionare nuovo personale di volo: sono in programma il 14 e 16 dicembre, rispettivamente a Roma e Milano. (La Stampa)

Per ogni altra indicazione sull’azienda sarà possibile consultare la pagina web ufficiale dell’azienda Panificio Cremona Italia Il pane, la pizza e ogni altro prodotto del Panificio Cremona sono consegnati in Italia, Europa e America. (InformazioneOggi.it)

Sono partite le selezioni Tigotà finalizzate all’assunzione di nuove risorse alla voce addetti rifornimento scaffali da inserire nelle sedi dislocate in tutta Italia. Difatti sono già in corso le selezioni Tigotà finalizzate all’assunzione di nuove risorse alla voce addetti rifornimento scaffali da inserire nelle sedi dislocate in tutta Italia (InformazioneOggi.it)

Ciononostante, i livelli della domanda di lavoro delle imprese si mantengono superiori a quelli registrati nell’analogo periodo pre-Covid (+28mila su dicembre 2019, +115mila sul trimestre). Sono 329mila le assunzioni previste dalle imprese per il mese di dicembre e salgono a 1,2 milioni per l’intero trimestre dicembre-febbraio. (Frosinone News)