Ristorazione, McDonald's assume in provincia di Salerno e Potenza
In previsione l’apertura di nuovi 25 ristoranti in 15 regioni d’Italia, tra cui la Campania».
I ristoranti McDonald’s italiani sono gestiti per il 90% secondo la formula del franchising grazie a 140 imprenditori locali che testimoniano il radicamento del marchio al territorio.
I candidati ritenuti idonei verranno contattati da McDonald’s e invitati a un colloquio individuale, che sarà anche l’occasione per ottenere tutte le informazioni sull’azienda e sul lavoro in McDonald’s. (ilmattino.it)
Su altre fonti
I candidati ritenuti idonei verranno contattati da McDonald’s e invitati a un colloquio individuale, che sarà anche l’occasione per ottenere tutte le informazioni sull’azienda e sul lavoro in McDonald’s. (Qui News Pistoia)
Tutti coloro che sono interessati ai profili ricercati da De Longhi possono visitare la pagina dell’azienda dedicata alle opportunità di lavoro, “Lavora con noi” La lista è davvero lunga: la De Longhi urge anche di un SAP Analyst – SAP PP Module, un Commercial Controller, un SAP Analyst – SAP MM, WM, EWM Module e un Consumer Journey Specialist. (Informazione Oggi)
Economia. . McDonald's assume 12 persone nella città di Massa. venerdì, 18 giugno 2021, 16:05. Un forte segnale di ripartenza e volontà di investire sul territorio, va in questa direzione la ricerca di personale avviata da McDonald's per 12 nuovi candidati da inserire nel ristorante di Massa. (La Gazzetta di Massa e Carrara)
– Un forte segnale di ripartenza e volontà di investire sul territorio, va in questa direzione la ricerca di personale avviata da McDonald’s per 12 nuovi candidati da inserire nel ristorante di Massa. (La Voce Apuana)
Luigi Snichelotto, partner McDonald’s Salerno e Potenza: “I segnali verso la ripresa sono positivi. I ristoranti McDonald’s italiani sono gestiti per il 90% secondo la formula del franchising grazie a 140 imprenditori locali che testimoniano il radicamento del marchio al territorio (Scisciano Notizie ILMONITO)
Posizioni che rientrano nel piano di recruiting nazionale, che prevede l’assunzione di 2.000 nuove persone di cui circa 1.000 faranno parte dell’organico dei nuovi ristoranti in apertura in 15 regioni italiane nei prossimi mesi, mentre le altre 1.000, saranno assunte per rafforzare lo staff di alcuni dei ristoranti già esistenti. (LatinaCorriere)
