Abolizione Vincolo Esclusività Infermieri: scelta libera professione deve essere lasciata al lavoratore e non all'Azienda.
Pubblicità Abolizione Vincolo Esclusività Infermieri nel Decreto Energia: la scelta della libera professione deve essere lasciata al lavoratore e non all’Azienda. Abbiamo raccontato ieri sera del Decreto Energia, della scelta del Governo Meloni di svincolare dall’esclusività aziendale gli Infermieri, così come imponeva una ormai obsoleta e anacronistica norma dello Stato (Legge Bindi), ma già ci poniamo i primi dubbi: sarà il lavoratore a scegliere dove e quando lavorare in regime di libera professione esternamente agli orari di lavoro da dipendente pubblico/privato o sarà sempre l’azienda sanitaria a decidere se autorizzare o meno il professionista? La differenza è sostanziale: se deve essere ancora una volta l’Azienda sanitaria a svincolare l’Infermiere, vista la carenza di personale tanto decantata, pensiamo che sarà quasi impossibile che ciò avvenga; se invece, come sarebbe più opportuno, è l’Infermiere a decidere sulla libera professione le dinamiche cambiano e si potrà parlare veramente di cessazione del vincolo di esclusività. (AssoCareNews.it)
Su altre fonti
Le organizzazioni sindacali della dirigenza medica, sanitaria e veterinaria bocciano le misure del Decreto Bollette approvato ieri e annunciano la ripresa della mobilitazione iniziata a settembre, "per organizzare entro il mese di maggio, insieme alle associazioni dei cittadini e le componenti sociali e professionali, gli Stati generali della salute - comunica l'Intersindacale - in preparazione di una manifestazione pubblica a giugno, prevedendo anche scioperi", avvertono, "in assenza di risposte convincenti. (Tiscali Notizie)
Incentivi a medici e infermieri dei Pronto soccorso già a partire da giugno, stretta sul ricorso ai camici bianchi 'gettonisti' e aumento delle tariffe da 60 a 100 euro per le prestazioni mediche aggiuntive, ovvero gli straordinari dei medici finalizzati a snellire le attese. (Alto Adige)
Il provvedimento punta a spremere di più quei pochi dipendenti del Servizio sanitario nazionale, autorizzandoli per la prima volta a fare attività libero professionale fuori dell’attività di lavoro Paolo Russo (La Stampa)
COMUNICATO STAMPA INTERSINDACALE – 29 MARZO 2023 DECRETO BOLLETTE: NON È COSI CHE SI SALVA LA SANITÀ PUBBLICA (Fp Cgil)
In particolare, l’offerta di lavoro riguarda alcuni profili che compongono il personale alberghiero, ovvero i commis di sala. Nonostante non si sappia nulla sulle possibili fasi di selezione del personale alberghiero, è plausibile che chiunque risulti essere appropriato verrà contattato (InformazioneOggi.it)
“Una disposizione normativa varata dal governo con il Milleproroghe consente ai medici di medicina generale che sono arrivati alla soglia della pensione, e ne facciano richiesta, di rimanere in attività per altri due anni in mancanza di medici di medicina generale collocabili”. (Corriere di Lamezia)
