La Ferrari è da rifare: serve un…"

Un campionato di tali stenti, per chi ha nel cuore il vecchio Cavallino, rischia di sembrare più ansiogeno, stressante e deprimente di ogni quarantena. La SF1000 è lontana dall’eccellenza in curva, contrariamente a quanto intravisto nei test di Barcellona. Risultato: un secondo rimediato da Leclerc, guidando come sa su una pista cortissima; Vettel ancora più indietro, forzando in condizioni critiche. Leggi

Ferrari è la prima azienda italiana a ricevere l’Equal Salary Certification. L’Equal Salary Certification è una tappa importante nel percorso della Ferrari che ha visto le donne svolgere un ruolo sempre più importante all’interno della Casa di Maranello. Parità salariale in casa Ferrari. E’ stato importante anche l’apporto dato dai dipendenti ai quali è stato chiesto di rispondere, in forma anonima, a dei sondaggi aventi ad oggetto l’impegno della Ferrari per la diversità e l’inclusione. Leggi

Ferrari 250 GT Coupé: saliamo a bordo di una classic car della Casa di Maranello. Ferrari 250 GT Coupé onboard: godetevi il sound old school Costruita, in due serie, tra il 1954 e il 1960, fu capace di sviluppare da 220 CV (1° serie) a 240 CV (2° serie) tutti erogati dal 3.0 V12 posto longitudinalmente in posizione anteriore. Tempo di lettura: 1 minuto. Il canale Winding Road Magazine, specializzato in POV e onboard camera, ci regala questa perla, un camera car della Ferrari… Leggi

Ferrari GTC4Lusso, Intervista a Pietro Virgolin che ci spiega tutti i segreti. EMBED. . . Stupenda, fantastica, comoda e facile. Pietro Virgolin, Product Marketing Manager Ferrari, ci ha svelato tutti i segreti della nuova Supercar di Maranello. Usate tutti gli aggettivi che volete per descrivere la nuova Ferrari GTC4LUSSO. Leggi

Quinto classificato Alexander Albon davanti a Sergio Perez e alla Ferrari di Charles Leclerc, che partirà in settima posizione, chiudono la top-10 Carlos Sainz, Lance Stroll e Daniel Ricciardo. In seconda fila Max Verstappen, terzo posto a 538 millesimi, davanti a Lando Norris, quarto. A Spielberg la prima pole del Mondiale 2020 è di Bottas su Mercedes.Mentre la Ferrari chiude con una macchina fuori dalla Top 10. Undicesima in griglia l'altra Ferrari di Sebastian Vettel, eliminata al termine del Q2. Dopo le qualifiche del GP d'Austria la griglia di… Leggi

«Perché questo» ha detto l'ad Louis Camilleri, «è il pilastro fondamentale per attrarre, trattenere e sviluppare i migliori talenti...». Come se solo chi ha nel proprio dna bellezza e fascino, riuscisse a comprenderne l'importanza. La Ferrari è rossa, la Ferrari è bella, la Ferrari è da sempre inaccessibile a molti e disponibile per pochi, la Ferrari è la figlia femmina di quell'uomo geniale dai modi bruschi che le diede vita e nome. Leggi

Ferrari: nessuna differenza di stipendio tra uomo e donna. La certificazione è giunta dopo uno studio di otto mesi effettuato dalla società di revisione PwC secondo una metodologia riconosciuta dalla Commissione Europea. La Ferrari ha ottenuto un riconoscimento per essere la prima azienda italiana a non fare differenza di stipendio tra uomo e donna. La Ferrari è la prima azienda italiana a non fare alcuna differenza tra uomo e donna nell’erogazione dello stipendio. Leggi

Inclusione e rispetto delle differenze sono due concetti chiave, e la parità retributiva è fondamentale: La Ferrari è la prima azienda italiana che ottiene la certificazione per l’Equal Salary. Nessuna differenza di stipendio tra uomini e donne, Ferrari prima in Italia. La Ferrari ha ricevuto la certificazione Equal Salary, conferitale da una società di revisione PwC, che ha applicato una metodologia riconosciuta dalla Commissione Europea. Leggi

Ferrari è la prima società italiana ad aver ottenuto questa specifica certificazione. La parità retributiva e di opportunità non riguarda solo un principio di equità. Ferrari per la parità di retribuzione: nessuna differenza di stipendio tra uomini e donne se hanno la stessa mansione. È un pilastro fondamentale per attrarre, trattenere e sviluppare i migliori talenti e stimolare così l’innovazione e la nostra crescita nel lungo periodo”, ha detto l’ad di Ferrari Louis… Leggi

Ferrari, nessuna differenza di stipendio tra uomini e donne – VIDEO (Di venerdì 3 luglio 2020) nessuna differenza di stipendio tra uomini e donne: perché è stata premiata la Ferrari e che tipo di certificazione ha ricevuto. Arriva un’importante novità per i dipendenti della Ferrari, la principale casa automobilistica italiana, simbolo del nostro Paese nel mondo. Infatti, l’azienda è la prima in Italia a ottenere la certificazione Equal Salary. Leggi

Una delle più giovani poi, Sara Felicita De Vizia Leone, 24 anni, ha raccontato di essere entrata nell’azienda quando ne aveva 20. Ferrari: nessuna differenza di stipendio tra uomo e donna. La certificazione è giunta dopo uno studio di otto mesi effettuato dalla società di revisione PwC secondo una metodologia riconosciuta dalla Commissione Europea. “Mi sono diplomata in un istituto professionale nell’ambito moda, ma sono sempre stata appassionata di Ferrari. Leggi

”E’ importante riconoscere alle donne lo stesso diritto al lavoro che hanno gli uomini, solo così potremo progredire come società. La Ferrari è la prima società italiana a ottenere questo certificato. – 08:30 – Una delle ingiustizie più grandi dell’attuale mondo del lavoro, è la differenza di stipendio tra uomini e donne. Il riconoscimento testimonia l’impegno della Casa di Maranello per un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso delle differenze. Leggi

Il processo di certificazione ha previsto una dettagliata analisi statistica dei livelli retributivi, che ha rivelato come il Cavallino Rampante si ... Ferrari: nessuna differenza di stipendio tra uomini e donne con stessa mansione (Di venerdì 3 luglio 2020) Ferrari per la parità di retribuzione: nessuna differenza di stipendio tra uomini e donne se hanno la stessa mansione. Leggi su huffingtonpost. Leggi

Per l’ad del Cavallino, Louis Camilleri, la parità di salario e opportunità stimola l’innovazione e rappresenta “un pilastro fondamentale per attrarre, trattenere e sviluppare i migliori talenti”. Infatti, l’azienda è la prima in Italia a ottenere la certificazione Equal Salary. Arriva un’importante novità per i dipendenti della Ferrari, la principale casa automobilistica italiana, simbolo del nostro Paese nel mondo. Leggi

Sono temi molto sentiti dai lavoratori e noti a chiunque si occupi di gestione delle risorse umane. Da quattro anni si lavora così e questa certificazione, lo ripeto, è solo il primo passo». Ma vorrei chiarire che non è che ci siano delle percentuali da raggiungere, si tratta di un processo esclusivamente meritocratico. Siamo sempre a caccia di persone capaci e competenti, cerchiamo i migliori e non conta se sono donne o uomini. Leggi