In ogni caso, l’importo del bonus non potrà essere inferiore a 690 euro. In qualità di sostituto di imposta, sarà direttamente il datore di lavoro ad applicare in busta paga le detrazioni per i redditi da lavoro dipendente Il bonus in busta paga decresce con l’aumentare del reddito complessivo del lavoratore per azzerarsi al raggiungimento di un reddito complessivo del lavoratore pari o superiore alla soglia dei 55mila euro.
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Al crescere del reddito complessivo del lavoratore, il bonus in busta paga decresce. Nella busta paga di agosto ci sarà il rimborso Irpef, un bonus fino a 1.880 euro. Il rimborso arriva ad azzerarsi in presenza di un reddito complessivo del lavoratore pari o superiore alla soglia dei 55mila euro. In qualità di sostituto di imposta, è direttamente il datore di lavoro che applica in busta paga le detrazioni per i redditi da lavoro dipendente Infatti, la detrazione per il lavoro dipendente arriva…
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Se ha un contratto a tempo determinato, con la stessa soglia di reddito, il valore minimo di detrazione arriva a 1.380 euro, regolarmente invece il minimo è 690 euro. Per coloro che superano il reddito di 8mila euro, ma sotto i 28mila, la detrazione è pari a 978 euro. – Novità non da poco per i lavoratori che potranno ricevere un bonus fino a 1.880 euro, rimborso Irpef. Se si superano i 55mila euro non è previsto rimborso Importo massimo e importo minimo.
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Leggi anche >>> Bonus Irpef: calcolo e destinatari dei 1.200 euro in busta paga. Rimborso, chi otterrà i 1.880 euro. I lavoratori dipendenti riceveranno somme fino a 1.880 euro ma non tutti potranno ottenere la cifra massima. In arrivo ad agosto il rimborso Irpef da 1.880 euro per tanti lavoratori che troveranno la gradita sorpresa direttamente in busta paga. Ecco la sorpresa che alcuni lavoratori troveranno in busta paga nel mese di agosto.
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Potranno riceverlo i lavoratori dipendenti, grazie a una serie di detrazioni che vengono calcolate e rapportate in base ai giorni di lavoro effettuati nel corso dell'anno Si tratta delle detrazioni ai fini dell’imposta sul reddito delle persone fisiche, il cui valore dipende anche dal tipo di contratto di lavoro.
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